Fachkräfte aus dem Ausland

Bei der Direktvermittlung suchen wir für unsere Kunden, nach einem genauen Anforderungsprofil den passenden Bewerber aus

Die Personalvermittlung aus dem Ausland ist für viele Unternehmen ein wichtiges Instrument für die Gewinnung von qualifizierten Fachkräften. Nachdem wir dann die passenden Bewerber gefunden haben bearbeiten und begleiten wir den gesamten Vermittlungsprozess, bis zur Arbeitsaufnahme in Ihrem Unternehmen. Alles aus einer Hand!

Passgenaue Besetzung Ihrer Vakanz aus dem Ausland

Wir erreichen ausländische Bewerber vor Ort und kommunizieren in der jeweiligen Landessprache. Vermittlung für alle technisch akademisch sozialen und gesundheitlichen Berufe, ob Mitarbeiter für die Produktion oder spezielle Fachkräfte für spezifische Branchen. Wir vermitteln Fachkräfte an Handwerk, Industrie und Gesundheitseinrichtungen

Effiziente Rekrutierungskompetenz für Fachkräfte aus dem Ausland

Jeder Personalreferent weiß aus Erfahrung, welcher Aufwand hinter dem Rekrutierungsprozess eines ausländichen Mitarbeiters steckt. Wir finden für Sie qualifizierte Ärzte und pflegerische Fachkräfte aus dem Ausland, die mit großem Fachwissen, Ehrgeiz und Engagement überzeugen.

Genehmigungen von Behörden für Fachkräfte aus dem Ausland

Um alle behördlichen Auflagen zu erfüllen ist es zwingend notwendig, dass die zukünftigen Kandidaten für die Arbeitsaufnahme in Deutschland alle notwendigen Unterlagen, Zeugnisse, Diplome etc. zur Verfügung stellen. Wir übernehmen alle notwendigen Aufgaben bei den Behörden, um die Arbeitsaufnahme des geeigneten Kandidaten in Deutschland zu gewährleisten.

So läuft die Integration von Fachkräften aus Drittländern reibungslos

Wir führen Tag für Tag hunderte Gespräche mit aktiv und passiv suchenden Bewerbern. Profitieren auch Sie von unseren persönlichen Netzwerk an qualifizierten Fach- und Führungskräften aus dem Ausland, die Sie suchen. Nachdem wir dann die passenden Bewerber gefunden haben bearbeiten und begleiten wir den gesamten Vermittlungsprozess, bis zur Arbeitsaufnahme in Ihrem Unternehmen. Alles aus einer Hand!

AUSLÄNDISCHE FACHKRÄFTE FINDEN,

GEWINNEN, HALTEN

Wir übernehmen den gesamten Prozess der Personalbeschaffung

Die Kernaufgabe von DIH Personaldirektvermittlung liegt darin, Ärztinnen und Ärzte, Fachkräfte im Handwerk, sowie medizinische Fach- und Pflegekräfte aus dem Ausland mit Einrichtungen in Deutschland zusammenzubringen und individuell zu betreuen. Dabei kümmern wie uns um die Vorauswahl der Kandidatinnen und Kandidaten, vereinbaren mit Ihnen ein Online-Vorstellungsgespräch und holen selbstverständlich alle behördlichen Genehmigungen ein, damit Sie sich auf Ihr Unternehmen konzentrieren können.

Wir suchen nicht nur das passende Personal für Ihr Unternehmen, das bietet schliesslich jede Personalvermittlung. Wir finden es auch!

ERFAHRE MEHR

Erfolgreiche Rekrutierung von Fachkräften aus dem Ausland

Wenn Sie eine Pflegefachkraft aus dem Ausland rekrutieren möchten, sind wir der richtige Ansprechpartner:

 Fachkräfte für die Pflege aus dem Ausland rekrutieren. Anwerbung, Anerkennung und Qualifizierung von ausländischem Pflegepersonal.

 Wir helfen Ihnen bei der Einstellung von Gesundheits- oder Krankenpflegekräften aus dem Ausland. Nehmen Sie Kontakt auf

 Vorteile der Rekrutierung aus dem Ausland - Geld sparen - Gemeinsam gewinnen - Zeit sparen - Kosten kontrollieren

Schneller, besseres Personal

Das Fachkräfteeinwanderungsgesetz auf einen Blick

Durch das Fachkräfteeinwanderungsgesetz können Fachkräfte mit beruflicher, nicht-akademischer Ausbildung zu Arbeitszwecken leichter nach Deutschland einwandern. Bereits bestehende Regelungen für Fachkräfte mit Hochschulabschluss werden fortgeführt und teilweise weiter erleichtert.

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Bundesregierung will gezielt ausländische Fachkräfte anwerben

Kanzlerin Angela Merkel spricht von einem Paradigmenwechsel: Das Gesetz zur Einwanderung von Fachkräften soll Deutschland als Arbeitsplatz attraktiver machen.

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Gute Chancen für internationale Pflegekräfte

Wer in Deutschland in Pflegeberufen dauerhaft arbeiten möchte, benötigt eine staatliche Zulassung. Um die Berufsanerkennung zu erhalten, sind in der Regel sprachliche und fachliche Anpassungsqualifizierungen nötig. Die Antragstellung für die berufliche Anerkennung erfolgt bei der dafür zuständigen Stelle des Bundeslandes, in dem die Beschäftigung erfolgen soll. Die von dort erteilte deutsche Anerkennung gilt deutschlandweit.

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All-In-One-Lösung für die Rekrutierung von Fachkräften aus dem Ausland

Die Einstellung von Personal aus dem Ausland ist nicht kompliziert, wenn man einen professionellen Partner wie uns an seiner Seite hat.

Bei der Direktvermittlung suchen wir für unsere Kunden, nach einem genauen Anforderungsprofil den passenden Bewerber aus

Passgenaue Besetzung Ihrer Vakanz aus dem Ausland

Effiziente Rekrutierungskompetenz für Fachkräfte aus dem Ausland

Genehmigungen von Behörden für Fachkräfte aus dem Ausland

So läuft die Integration von Fachkräften aus Drittländern reibungslos

Wir übernehmen den gesamten Prozess der Personalbeschaffung

Wenn Sie eine Pflegefachkraft aus dem Ausland rekrutieren möchten, sind wir der richtige Ansprechpartner:

Schneller, besseres Personal

Bundesregierung will gezielt ausländische Fachkräfte anwerben